Teamintegration

Teamintegration - das Arbeitsklima ist wichtigstes Argument für Bewerber bei ihrer Entscheidung

Die „richtigen“ Mitarbeiter zu finden ist die eine Sache, ihnen zu helfen rasch im neuen Team ihren Platz zu finden ist die andere Sache.

Für neue Mitarbeiter und deren beruflichen Erfolg ist entscheidend wie die ersten Arbeitstage ablaufen.

Gelingt es neue Kolleginnen und Kollegen gut vorbereitet, rasch in das Team aufzunehmen, so ist die Arbeitszufriedenheit und die Arbeitsleistung wesentlich höher. Bei Problemen in den ersten Arbeitstagen – so zeigen Studien – ist die Wahrscheinlichkeit sehr hoch, dass der neue Mitarbeiter das Unternehmen wesentlich früher verlässt.

Wir helfen Ihnen bei der erfolgreichen Integration neuer Mitarbeiter.

Unsere Leistungen im Überblick:

  • Ausbildung betriebsinterner Coaches zur Begleitung neuer Mitarbeiter
  • Erarbeitung von Infomappen für neue Mitarbeiter
  • Erstellung individueller Checklisten zur Vorbereitung auf den ersten Arbeitstag neuer Mitarbeiter
  • Coaching neuer Mitarbeiter durch uns in den ersten Monaten